2019年11月11日，中国国新党委书记、董事长周渝波参加公司部分党支部学习活动，与所在党支部、总部有关部门进行座谈，深入交流党的十九届四中全会精神学习体会，详细了解基层党支部、总部相关中后台部门的工作开展情况，对下一步工作提出要求。

　　会上，周渝波听取了办公室（党委办公室、董事会办公室）、人力资源部（党委组织部）、审计部、国新研究院、行政事务中心2019年部门工作和支部建设情况，听取了与会党员意见建议，畅谈认识和体会。他指出，公司上下要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻十九届四中全会精神，准确把握十九届四中全会关于“形成以管资本为主的国有资产监管体制，有效发挥国有资本投资、运营公司功能作用”的要求，牢记初心使命，紧紧围绕国有资本运营公司功能定位，践行中国国新“国之脉 传承责任之脉 新致远 坚持创新发展”企业核心价值观。全系统要把学习贯彻十九届四中全会精神转化为务实推动国有资本运营试点的强大动力，主动谋划、对标先进，全面开创公司改革发展和党建各项工作新局面，为把中国国新打造成为具有全球竞争力的一流的综合性国有资本运营公司贡献力量。

　　周渝波要求，各级党组织要持续提高政治站位，以高质量党建引领高质量发展。一要牢记初心使命，主动融入试点大局。要加强学习，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”。要坚持党的领导、加强党的建设，筑牢国有企业的“根”和“魂”。要坚持用党的创新理论武装头脑，提高政治站位，主动融入试点大局，始终把握正确政治方向和改革发展方向。要巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续抓好整改落实和“回头看”。要加大公司内部三项制度改革，落实岗位职责，确保压力层层传递、责任层层压实。二要围绕业务发展重点，准确把握试点方向。要深刻领会国有资本运营公司的使命定位，抓住新机遇，在大力促进央企科技创新、支持中国企业“走出去”、深化国企重点领域改革等方面持续用功发力。公司中后台部门要立足职能，积极出谋划策，为公司业务发展打好基础，发挥应有作用。三要坚持守正创新，善于干中学、学中干。各部门要结合自身业务主动创新，勤于思考、善于总结，将事务做成业务，做到以学促行、以行践学、学思践悟。四要勇于担当作为，争创更大业绩。“大事做于细，用心才一流”，要按照一流的标准，用心思考、严格要求、争先创优。要以结果为导向，推动工作做实做细，不断提高个人能力和部门工作水平。要“少琢磨人，多琢磨事”，积极引导员工将精力集中到钻研本职工作上，注重营造风清气正的良好氛围，为改革发展凝聚正能量。五要重视团结协作，崇尚团队精神。各级领导干部要注重团队建设，强化团队协作意识，充分发挥团队效应，开展工作要有“大气”，顾“大局”，成“大事”。要抓好团队岗位阶梯、责任阶梯、能力阶梯“三个阶梯”建设，为公司试点发展提供有力人才保障。六要强化规矩意识，坚决做到廉洁从业。公司基金股权投资等一线业务部门，开展投资活动要依法合规，严格遵守国家法律法规、公司制度规定以及廉洁从业相关要求。公司中后台部门要树立正确的权力观，强化服务、保障和业务支撑意识，规范使用手中的权力，积极履行职责，不折不扣地完成本职工作。全体党员特别是领导干部要带头主动接受监督，讲纪律、守规矩，严格执行中央八项规定，坚决抵住权力诱惑，坚守廉洁自律底线、红线。

　　国新研究院常务副院长唐玉立，总部办公室（党委办公室、董事会办公室）、人力资源部、审计部、党群工作部、国新研究院、行政事务中心等负责同志和全体员工参加本次座谈。