刘继东同志认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，以习总书记关于组织人事工作方面的重要论述武装头脑，指导实践。2020年，在中国国新人力资源部的指导下，认真贯彻中文发集团党委关于组织人事工作的统一部署，全力推进人力资源改革各项工作：牵头组织中文发集团系统退休人员社会化工作；调整优化组织机构，完善管控体系，厘清职责边界；组织完成全系统1000余人的人才盘点，落实干部能上能下，员工能进能出，薪酬能增能减机制；推进管理培训生计划、人才交流计划、年度培训计划、股权激励计划、关键岗位激励约束机制建设等的落地实施，有效发挥了人力资源部/党委组织部经营决策支撑、战略性服务支持的重要作用。