2024年总体要求

国新证券召开2024年工作会议

2024年，国新证券要保持战略定力、战略自信和战略耐心，在“二次创业”中迈出更加坚定的步伐，努力在深化国有资本运营公司改革中创造更大价值、做出更大贡献。

一要坚守战略方向，将融入国家重大战略与融入国有资本运营事业全局相结合，加快打造差异化竞争优势；

二要加快业务发展，稳步推进引战增资，统筹推进市场化改革，力争实现分类评价A级，做好存量风险处置；

三要全面加强党的建设，持续巩固拓展主题教育成效，抓好人才梯队建设，坚持以严的基调强化正风肃纪反腐。

2024年我们这么干

（一）以高质量党建引领高质量发展

把好理论学习关，把好党风廉政关，把好作风建设关，把好组织建设关，把好党风廉政关，形成党建统领发展的新格局。

（二）以科学规范的内部治理保障高质量发展

在治理导向上强化党的领导，在治理机制上优化工作细节，在治理基础上补齐资本短板，把制度优势转化为治理效能。

（三）以特色鲜明的竞争优势促进高质量发展

打造服务国有资本运营的优势，打造服务央企价值提升的优势，打造重点领域、重点区域的相对优势，打造高质量创收创利的优势，加快构筑核心竞争力。

（四）以开放共赢的协同思维深化高质量发展

树立协同合作理念，打造协同服务生态，完善协同激励机制，全面提升协同意识和协同能力。

（五）以务实高效的内控管理助力高质量发展

持续提升内部管理质效，加强合规风控体系建设，推动财务精细化管理，以管理促发展，向管理要效益。

（六）以专业精干的人才队伍驱动高质量发展

着力提升选人用人规范化水平，着力提升“外揽、内培”力度，着力提升专业培训赋能效果，着力提升市场化经营机制效能。

（七）以新型实用的数字化转型赋能高质量发展

规范架构体系，提升IT治理水平，深化数据治理，强化信息安全，加快业务赋能，以科技为业务提供支撑。

（八）以持而不懈的作风建设推动高质量发展

坚定信心抓落实，聚焦重点抓落实，改进方法抓落实，以上率下抓落实，围绕作风建设持续用力，久久为功。